JazzHR vs Workable: wat betaal je echt?
Teamgrootte
Betaling
| 10 personen | JazzHR | Workable |
|---|---|---|
| Betaald instapabonnement | Geen abonnement voor deze betaalperiode | Geen abonnement voor deze betaalperiode |
| Prijs aanbieder | ||
| Kosten per maand | ||
| Kosten per jaar | ||
| Per gebruiker per jaar | ||
| Looptijd | Niet vermeld | Niet vermeld |
| Minimum aantal gebruikers | Geen | Geen |
| Gratis abonnement | Niet vermeld | Niet vermeld |
| Gratis proefperiode | Niet vermeld | Niet vermeld |
Berekening van SpecEntry op basis van officiële prijzen, excl. belasting en optionele extra's.
JazzHR vs Workable: functies
De belangrijkste functies zoals elke leverancier ze noemt. Staat een functie niet in de lijst, dan kan het product die toch hebben.
JazzHR
- Eigen loopbaanpaginaPas je loopbaanpagina aan om kandidaten je cultuur te laten zien.
- Plaatsen op vacaturesitesPlaats op populaire vacaturesites en beheer vacatures vanaf één plek.
- SollicitantenbeheerBreng sollicitantgegevens samen om aannamebeslissingen te nemen.
- Samen wervenDeel kandidaatinformatie en verzamel feedback van het team.
- Aanbiedingen en eSignaturesBeheer aanbiedingen en automatiseer de onboarding van nieuwe medewerkers.
- InterviewgidsenGebruik aanpasbare interviewgidsen om voorbereidingswerk te beperken.
- Visuele rapportageZie data over waar je beste kandidaten vandaan komen.
Bron:jazzhr.com/features ·
Workable
- Vacatures op meerdere jobboardsPlaats een vacature in één keer op veel jobboards.
- Geanonimiseerde screeningVerberg identificerende kandidaatgegevens tijdens de eerste cv-beoordeling.
- Workable AgentVoert sourcing, benadering, screening en kandidaatbetrokkenheid achtereenvolgens uit.
- AI-samenvattingen van kandidatenDoor AI gegenereerde kandidaatsamenvattingen met matchscores en checklists voor vereisten.
- Self-service voor medewerkersMedewerkers werken persoonlijke gegevens bij met goedkeuringsflows en wijzigingsgeschiedenis.
- Geautomatiseerd organogramEen organogram dat automatisch wordt bijgewerkt bij personeelswijzigingen.
- Rapportbouwer op maatBouw rapporten op basis van elk recruitment- of HR-veld of elke metric.
- Single sign-onVeilig inloggen voor je team met SSO.
Bron:workable.com/features ·
Veelgestelde vragen over de prijzen van JazzHR en Workable
Wat kosten JazzHR en Workable?
De betaalde abonnementen van JazzHR beginnen bij US$ 83,33 per maand, bij jaarbetaling (Hero). Bij Workable beginnen ze bij US$ 299 per maand, bij jaarbetaling (Standard). Het gaat in beide gevallen om prijzen voor de VS.
Wat is goedkoper voor 5 gebruikers: JazzHR of Workable?
Voor 5 gebruikers is JazzHR goedkoper: US$ 999,96 per jaar met Hero, tegenover US$ 3.588 per jaar voor Workable met Standard. Dat scheelt US$ 2.588,04 per jaar, excl. belasting.
Wat is goedkoper voor 10 gebruikers: JazzHR of Workable?
Voor 10 gebruikers is JazzHR goedkoper: US$ 999,96 per jaar met Hero, tegenover US$ 3.588 per jaar voor Workable met Standard. Dat scheelt US$ 2.588,04 per jaar, excl. belasting.
Wat is goedkoper voor 25 gebruikers: JazzHR of Workable?
Voor 25 gebruikers is JazzHR goedkoper: US$ 999,96 per jaar met Hero, tegenover US$ 3.588 per jaar voor Workable met Standard. Dat scheelt US$ 2.588,04 per jaar, excl. belasting.