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費用

JazzHRとPapaya Globalの比較：実際にかかる費用

チームの人数

支払い方法

10人JazzHRPapaya Global
基本の有料プランこの支払い方法のプランはありませんこの支払い方法のプランはありません
公式価格
月額
年額
1ユーザーあたり年額
契約条件記載なし記載なし
最低ユーザー数なしなし
無料プラン記載なし記載なし
無料トライアル記載なし記載なし

SpecEntryが公式価格をもとに計算しています。税金とオプション料金は含みません。

JazzHRの全プランPapaya Globalの全プラン

JazzHR vs Papaya Global：機能比較

各社が公式に挙げている主な機能です。一覧にない機能が製品にないとは限りません。

JazzHR

  • キャリアページのブランディングキャリアページをカスタマイズして、候補者に自社の文化を伝えられます。
  • 求人サイトへの掲載人気の求人サイトに掲載し、掲載内容を1か所で管理します。
  • 応募者追跡応募者の詳細情報を集約して、採用の判断に役立てます。
  • 共同での採用活動候補者の情報を共有し、チームのフィードバックを集めます。
  • オファーと電子署名オファーを管理し、新入社員のオンボーディングを自動化します。
  • 面接ガイドカスタマイズ可能な面接ガイドで、準備の手間を減らします。
  • ビジュアルレポート優秀な候補者がどこから来ているかをデータで確認できます。

出典:jazzhr.com/features ·

Papaya Global

  • グローバル給与計算多くの国にわたる給与計算を実行します。
  • Employer of Record法人を設立せずに、どこでも採用できます。
  • シャドウペイロール国境をまたぐ納税義務に対応します。
  • 勤怠管理勤務時間、シフト、有給休暇を追跡します。
  • 従業員データの分析従業員に関するインサイトを、リアルタイムで提供します。
  • 従業員セルフサービスセルフサービスのポータルを備えた、従業員向けアプリです。
  • グローバルな福利厚生国境を越えて、従業員の福利厚生を管理します。
  • Payments APIAPIを通じて、給与の支払いをあらゆる場所に組み込めます。

出典:papayaglobal.com ·

JazzHRとPapaya Globalの料金に関するよくある質問

  1. JazzHRとPapaya Globalの料金はいくらですか？

    JazzHRの有料プランは$83.33 /月, 年払いから（Heroプラン）、Papaya Globalの有料プランは$5 /ユーザー/月から（Contractorプラン）です。いずれも米国価格です。

  2. 5ユーザーの場合、JazzHRとPapaya Globalはどちらが安いですか？

    5ユーザーならPapaya Globalのほうが安く、Contractorプランで年額$300です。JazzHRはHeroプランで年額$999.96です。差額は年間$699.96（税抜）です。

  3. 10ユーザーの場合、JazzHRとPapaya Globalはどちらが安いですか？

    10ユーザーならPapaya Globalのほうが安く、Contractorプランで年額$600です。JazzHRはHeroプランで年額$999.96です。差額は年間$399.96（税抜）です。

  4. 25ユーザーの場合、JazzHRとPapaya Globalはどちらが安いですか？

    25ユーザーならJazzHRのほうが安く、Heroプランで年額$999.96です。Papaya GlobalはContractorプランで年額$1,500です。差額は年間$500.04（税抜）です。